Van stagiair tot Junior Werkvoorbereider
Gijs van Geloven
Van stagiair tot Junior Werkvoorbereider
Gijs van Geloven (21) begon bij Hoefnagels Fire Safety als stagiair op de afdeling Innovatie. Zijn afstudeeropdracht wekte zoveel interesse binnen het bedrijf dat hij na afloop de kans kreeg om te blijven. Inmiddels werkt Gijs als Junior Werkvoorbereider op het projectbureau, waar hij zijn technische kennis verder verdiept en dagelijks meewerkt aan de ontwikkeling van onze producten.
Praktisch onderzoek met tastbaar resultaat
Tijdens zijn afstudeerstage voerde Gijs een onderzoek uit naar de Firescreen Temperature: één van onze populaire brandwerende rolschermen.
De opdracht: onderzoeken of de waarden van de motor, zoals vastgelegd in de technische specificaties, overeenkwamen met de werkelijkheid.
“We hadden het vermoeden dat de data niet helemaal klopte,” vertelt Gijs. “Ik heb een testopstelling gebouwd, gewichten gemeten en met een Torque-sensor gekeken hoeveel kracht de motor daadwerkelijk levert om het doek omhoog te trekken. Echt een super interessant project.”
Resultaten boven verwachting
De resultaten waren boven verwachting: slechts 3% verschil tussen theorie en praktijk. Dankzij dit onderzoek weet Hoefnagels Fire Safety nu precies hoe groot een scherm kan zijn zonder de motor te overbelasten én kunnen we onze klanten nog beter bedienen met betrouwbare, veilige oplossingen.
“Het mooiste was dat ons vermoeden klopte: de motor kan meer aan dan gedacht. Daardoor kunnen we grotere Ei-rolschermen produceren. Het is toch wel gaaf dat ik daar aan bij heb gedragen.”
Van innovatie naar voorbereiding
Na zijn stage kreeg Gijs de kans om door te groeien tot Junior Werkvoorbereider. In deze rol vormt hij de schakel tussen verschillende afdelingen: van planning en productie tot verkoop en klantcontact. “Ik zit eigenlijk overal tussenin en dat maakt het werk uitdagend en afwisselend. Iedere dag is anders en dat vind ik tof.”
Bredere focus
Hoewel Gijs momenteel veel bezig is met brandwerende rolschermen, wil hij zich de komende tijd verder verdiepen in alle andere Hoefnagels-producten: “Er zijn genoeg mogelijkheden om me te blijven ontwikkelen. Ik wil blijven leren en mijn kennis verder uitbreiden.”
De toekomst
Gijs kijkt met vol enthousiasme naar de toekomst. “Ik ben trots dat ik bij een bedrijf werk dat niet alleen aan vandaag denkt, maar ook actief bouwt aan de toekomst, met een ‘Visie 2030-plan’ als kompas. En als ik dan op plekken kom waar onze producten hangen, zoals Schiphol of Tata Steel, dan denk ik: daar heb ik een klein steentje aan bijgedragen.”